乌兰察布市自然资源局集宁分局不动产分中心

公开招聘窗口辅助性岗位工作人员公告

一、单位简介

乌兰察布市不动产登记中心集宁区分中心，为乌兰察布市不动产登记中心相当于副科级公益一类分支机构,目前有3个业务大厅。主要工作职责：负责宣传贯彻实施《民法典》、《不动产登记暂行条例》以及国家、自治区关于不动产登记的法规、规章和政策；负责办理集宁辖区内集体土地所有权登记、房屋等建筑物构筑物所有权登记，森林、林地所有权登记等；负责不动产登记统计、分析，依法提供不动产登记查询服务；负责全区不动产登记数据资料的整理、保管及备份，以及不动产登记档案的收集、整理、归档工作。

二、招聘条件及岗位计划

（一）招聘范围

面向社会公开招聘。

（二）基本条件

1.政治立场坚定，坚持党的领导和正确的政治方向，政治素质过硬，坚决贯彻执行党和国家的各项方针政策。

2.能力突出，爱岗敬业，吃苦耐劳，有较强责任心和良好的团队意识，具有创新精神。

3.身体健康，具有符合岗位要求的工作能力，具备正常履职的身体条件，无劳动和经济纠纷。

4.品行端正，遵纪守法，具有较强的廉洁自律意识，无不良信用记录，无不良嗜好，无违法违纪记录。

5.具体招聘岗位所需的其他要求。    

（三）优先条件

1.具有社会工作经验或企业工作经验。
    2.获得旗、县、区级及以上荣誉。
    3.具有劳动成果或发表论文等。

4.参与社会公益活动并获得好评，有见义勇为、助人为乐等事迹。

5.具有文体类等专业特长。

（四）有下列情形之一者不得应聘：

1．曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员。

2．在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员。

3．伪造、涂改学历学位及相关资格证书、获奖证明的、蓄意修改毕业院校、所学专业名称，虚报在校成绩的。

4．应予取消资格的其他情形。

（五）招聘岗位计划

1.招聘岗位：窗口柜台员、引导员、咨询员

2、招聘人数：30人

具体情况如下：

（1）窗口柜台员：20人

（2）引导员：5人

（3）咨询员：5人

3.招聘岗位计划表，见附件1：《招聘岗位计划表》。

三、招聘程序

招聘按照网上报名、资格初审核、线上笔试考试、资格复审、线上面试、体检、公示、录用等程序进行，具体如下：

（一）报名时间

报名时间为2022年12月9日至2022年12月15日(下午17:30)，报名截止后，不予接收报名材料。

（二）报名方式

1.所有报名考试考生可登录内蒙古欣才人力资源服务有限公司官网（http://new.myxincai.com）进行报名（进入官网→测评考试→在线报名）。

2.考生需自行下载并填写《应聘人员情况登记表》（附件2），《考试承诺书》（附件3），同时将身份证（正反面）、毕业证、户口本（首页及本人页）、专业技术资格证、执业资格证书、《学信网学历证书电子注册备案表》、国（境）外学历学位需附《国家教育部学历学位认证书》）的扫描件，以上所有文件合并后，以一个PDF附件的形式上传。

3.注意事项

（1）每位应聘人员只能应聘一个岗位。

（2）填写个人简历应从高中起至今的全部经历，时间不能断开或空缺。

（3）考生在读期间参与的社会实践经历，不视为工作经历。

（4）报名填报的信息（姓名、身份证号码、手机号码、邮箱号）必须准确无误，如出现错误无法通过报名筛选。

（5）报名上传的附件资料必须齐全，如缺少无法通过报名筛选。

（三）资格审查

1.招聘工作项目组根据招聘计划及岗位要求等，对应聘者进行资格审核，包括资格初审和资格复审。

2.资格初审在线上进行，按照报名考生基本条件进行筛选，资格初审通过后，项目组以电话、邮箱或短信的形式通知考生进行线上笔试（基本条件不符合者，资料填报信息错误者、上传资料不齐全者，均视为初审不通过，不再另行通知）。

3.考生线上笔试考试入围者，进入资格复审环节。考生需进入指定视频沟通平台，进行人脸与身份信息、证件的对比。考生需准备报名所要求的身份证、毕业证、户口本、学位证、职业资格证等证件的原件，各项资料视频确认无误后，通过资格复审，进入面试（各环节未通过者不再另行通知）。

（四）笔试及面试

采用线上笔试加线上结构化面试的方式进行，其中笔试分值占总成绩50%，结构化面试分值占总成绩50%，两轮考核成绩之和的平均值为最终总成绩。

1、笔试：采取线上闭卷考试方式进行，只提供国家通用语言文字试卷。主要测试应聘者履行岗位职责所需要的通识性、理论性、专业性等知识，不指定教材及参考资料，笔试时长：笔试时长为120分钟。笔试地点：采取线上考试平台形式，需要考生自备电脑、手机等通讯设备，具体操作详见附件4：《考生线上笔试操作手册》。

2、面试：面试采取线上结构化面试录屏上传方式进行。笔试通过的考生进入面试环节，面试前，招聘项目组通过电话、短信或邮箱的方式通知面试人员，面试比例为1:3，面试入围人员按照笔试成绩由高到低确定，末位出现并列的，全部进入面试。不足1:3的，可按照笔试成绩由高到低依次等额递补。递补人员不足的，以实际人数确定进入面试范围人选，成绩排名第一，并汇总成绩为60分以上的确定为拟录用人选。面试地点：采取线上考试平台形式，需要考生自备电脑、手机等通讯设备。

（五）体检

通过面试环节的人员须到指定医院进行体检，体检未通过人员按成绩递补，最终确定拟录用人员名单。

（六）公示

拟录用人员进行不少于5个工作日公示。

（七）录用与考察

公示期满无异议后，按照公司有关规定办理入职手续，拟录用人员未在规定时间内与公司签订聘用合同的，视为自动放弃录用资格，空缺岗位按成绩排名依次递补进入拟录用名单。新入职人员按《劳动法》《劳动合同法》规定明确试用期，试用期满经考核合格者方能正式上岗。对应聘人员的资格审查贯穿于公开招聘及录用全过程，拟录人员有下列情形之一的，取消录用资格：

1.应届毕业生未能如期取得毕业证/学位证的。

2.试用期考核不合格的。

3.在公开招聘全过程中有信息不实、条件不符、弄虚作假等影响聘用的。

四、其他要求

（一）本次招聘不指定复习范围和考试参考用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

（二）应聘人员应对所填写的内容和提供相关资料的真实性负责，在考录全程资格审核，凡有虚假信息或不符合报名条件的，随时取消参加考试或录用资格、解除相关协议，由此导致的后果由报考人员自行负责，空缺岗位按成绩排名依次递补进入拟录用名单。应聘者的个人信息仅用于此次招聘，不予公开和退还。

（三）招考聘用工作期间有关笔试时间、面试时间、录取公布、信息发布等事宜，将在网址：内蒙古欣才人力资源服务有限公司官网http://new.myxincai.com进行公布，请报考人员及时登录网站查询。应聘人员联系方式务必准确并保持24小时通讯畅通，确保能够及时进行联系，如因应聘人员电话关机或停机、电话号码及邮箱号码填写错误等导致无法联系的，责任由应聘人员自行负责。

（四）线上考试的考生必须认真阅读《附件5：考生须知——违纪行为认定及处理办法》中各项违纪行为的相关规定和要求。

（五）考生根据线上笔试要求，需自行准备好电子硬件设备及视频、音频设备，保证网络条件和软件操作，如因硬件设备、网络、个人操作而耽误考试，责任由考生自行负责。

（六）考生应按时、准时参加各环节的模拟考试，提前熟悉线上系统操作、监控设备位置摆放、视频音频调式。如因未参加模拟考试而耽误正式考试，责任由考生自行负责。

五、联系方式

报名咨询联系人、电话：曾老师      13947106066

工作时间：上午9:00-12:00     下午14:30-17:30

附件1：招聘岗位计划表

附件2：应聘人员情况登记表

附件3：考试承诺书

附件4：考生线上笔试操作手册

附件5：考生须知——违纪行为认定及处理办法